一、核心任职资质 1. 学历与专业：大专及以上学历，质量管理相关专业优先； 2. 工作经验：制造业3-5年及以上品质管理工作经验，其中1-2年同岗位管理经验，熟悉生产型企业品控全流程； 二、专业能力要求 1. 体系搭建与维护：精通质量管理体系（ISO系列），能独立搭建、推行并优化公司品控体系，组织内部审核与管理评审； 2. 质量管控能力：掌握来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、成品检验（FQC/OQC）全流程管控方法，能制定检验标准（SOP/SIP）； 3. 问题分析与解决：熟练运用8D、5Why、鱼骨图、柏拉图等质量工具，处理客诉及生产过程中的质量异常，推动根因分析与整改； 4. 数据管理能力：能统计分析质量数据（合格率、不良率、PPM等），编制质量报告，推动质量持续改进（QCC/KAIZEN）； 5. 行业专业知识：熟悉所属行业产品特性、生产工艺及质量验收标准。 三、管理能力要求 1. 团队管理：具备5-10人品质团队管理经验，能制定团队工作计划、分配工作任务、开展绩效考核与技能培训； 2. 沟通协调：高效对接生产、研发、采购、销售及客户，协调跨部门质量问题解决，具备良好的沟通表达与谈判能力； 3. 执行力与规划：能落地质量目标，推动质量改善项目落地，具备较强的目标管理、流程优化及应急处理能力。 四、综合素质要求 1. 职业素养：原则性强，注重细节，具备高度的责任心与质量意识，抗压能力佳； 2. 办公技能：熟练使用Office（Excel数据透视表/函数、PPT）、质量管理软件（如QMS、SPC）；